La presencia de las
nuevas tecnologías en todos los ámbitos de la sociedad hace imprescindible casi
para cualquier empresa la necesidad de incorporar informáticos a sus plantillas
para llevar a cabo el mantenimiento de sus equipos. La informática es el tercer
sector que más puestos laborales creo en España durante el año 2011.
Los datos del
Ministerio de Trabajo indican que en mayo el número de parados descendió hasta
los 4.714.122 desempleados
con una tasa del 24%. Sin embargo, el sector de la informática resiste a la
recesión y continúa creciendo. La tasa de paro en informática se sitúa en un
7.5% y el sector se asienta como uno de los más importantes en la economía
siendo el tercer sector que más empleo genera, un 5.5% del total.
La responsable de una de las oficinas de
Adecco en Madrid, Silvia Lozano, hace hincapié en que “el empleo en el sector de la informática y las nuevas tecnologías ha
experimentado una evolución notable en el el último año, aumentando casi 5 puntos porcentuales de 2010 a 2011”. Madrid y Cataluña son las Comunidades
que más profesionales informáticos demandan, acaparando casi el 50% de las
ofertas.
Frente a
otros sectores de la economía que están decreciendo, como la construcción o la
fabricación y venta de automóviles, la informática se mantiene firme y con
expectativas positivas para el futuro. Durante el pasado año, este sector fue
el que más creció, pasando del duodécimo puesto en 2010 al primero en 2011,
según el Ministerio.
Para un
estudiante de informática no resulta difícil encontrar trabajo, Vicente Lozano,
trabajador de la empresa de seguros Comismar, terminó la ingeniería en junio de
2010 y explica su experiencia: “Cuando acabe tenía un poco de miedo de no
encontrar trabajo, aun sabiendo que era una profesión con poco paro, pero antes
de acabar el verano ya me habían llamado para trabajar”.
Sin embargo,
desde algunos sectores advierten que la formación de estos nuevos informáticos
no es la adecuada, así lo ha comunicado el subdirector del departamento de
informática de la Universidad Politécnica de Madrid, D. Rafael Martínez Olalla: “En la mayoría de
universidades no formamos a los alumnos con los perfiles que necesitan las
empresas, en este sector es primordial renovar cada pocos años los planes de
estudio y potenciar el trabajo en equipo, ese es el objetivo”.
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